Un cycle continu pour piloter la maturité cybersécurité

Un parcours structuré qui transforme les comportements à risque en réflexes cybersécurité durables, pilotables et mesurables dans le temps.

Tester

Tester

Simulez des attaques de phishing réalistes pour identifier les vulnérabilités humaines de votre organisation.

Évaluer

Évaluer

Mesurez le niveau de maturité cyber de vos équipes avec des indicateurs précis et exploitables.

Former

Former

Proposez des parcours de formation adaptés au profil et au niveau de risque de chaque collaborateur.

Piloter

Piloter

Pilotez votre stratégie de sensibilisation avec des tableaux de bord temps réel et des alertes personnalisées.

Mesurer la maturité cyber via des tests de phishing

Des campagnes de phishing simulées pour identifier les vulnérabilités, évaluer la maturité cybersécurité et activer des actions de formation ciblées.

1

Évaluation objective de votre maturité

Tester vos collaborateurs via des campagnes de phishing simulées est la première étape pour évaluer objectivement votre niveau de maturité cybersécurité.

2

Scénarios d’attaque réalistes

Ces faux tests reproduisent des scénarios d’attaque réalistes afin d’identifier, sans stigmatisation, les comportements à risque au sein de votre organisation.

3

Vision claire des vulnérabilités

En mesurant précisément les taux de clic, de saisie d’identifiants et de signalement, vous obtenez une vision claire des vulnérabilités humaines, par équipe, par métier ou par population exposée.

Une approche par tests de phishing orientée actions

Mesurer les progrès dans le temps

Suivre l’évolution avec des indicateurs concrets et mesurables

Assigner des missions ciblées

Formation automatique des profils à risque détectés

Prendre conscience des failles réelles

Identifier les vulnérabilités souvent invisibles dans votre organisation

Objectiver le niveau de maturité cyber

Mesurer précisément votre niveau de sécurité actuel

Identifier les profils exposés

Détecter les collaborateurs les plus vulnérables aux tentatives de phishing

Mesurer les progrès dans le temps

Suivre l’évolution avec des indicateurs concrets et mesurables

Assigner des missions ciblées

Formation automatique des profils à risque détectés

Prendre conscience des failles réelles

Identifier les vulnérabilités souvent invisibles dans votre organisation

Objectiver le niveau de maturité cyber

Mesurer précisément votre niveau de sécurité actuel

Identifier les profils exposés

Détecter les collaborateurs les plus vulnérables aux tentatives de phishing

Les tests de phishing sont un levier pédagogique et stratégique, indispensable pour transformer un facteur de vulnérabilité en axe de progression mesurable et pilotable.

Un parcours pédagogique structuré

Les missions cybersécurité regroupent plusieurs objectifs pédagogiques pour une montée en maturité progressive et mesurable

Quiz d’évaluation

Quiz d’évaluation

Évaluations ciblées pour mesurer l'acquisition des connaissances et identifier les axes de progression.

Tutoriels

Tutoriels

Modules interactifs couvrant les fondamentaux jusqu’aux menaces les plus avancées de la sécurité numérique.

Actualités

Actualités

Ressources pur une veille continue et mises à jour de la plateforme pour renforcer la culture sécurité et accompagner la montée en compétence des collaborateurs.

Attribution

Attribution

Le Manager assigne depuis le tableau de bord, les missions à un ou plusieurs groupes selon leurs besoins spécifiques.

Les bénéfices pour votre organisation

  • Structuration claire du parcours de montée en compétences cyber
  • Lisibilité des attentes pour chaque collaborateur
  • Renforcement de l'apprentissage progressif et continu
  • Meilleure appropriation des bonnes pratiques et comportements numériques

Récompenser la progression

Chaque validation d'objectif débloque une médaille cyber. Une récompense positive qui valorise l'effort individuel.

Initié

Initié

Vigilant

Vigilant

Expert

Expert

"La motivation des collaborateurs passe par la reconnaissance. Les médailles cyber créent un engagement durable."

Interface mission

Impact organisationnel

1

Hausse de la participation

Le challenge stimule l'engagement naturel et volontaire des collaborateurs.

2

Progression mesurable

Suivez l'évolution des compétences avec des indicateurs concrets.

3

Ancrage durable

Les réflexes numériques s'inscrivent dans la durée grâce à la répétition positive.

L'engagement au service de la maturité cyber

Les missions cyber enrichissent l'écosystème Sencybeo et créent un cercle vertueux

Visualisez. Analysez. Agissez.

Le Manager dispose d'un tableau de bord complet pour piloter la montée en maturité cyber de ses équipes.

Ce que le Manager visualise

Avancée des missions

Suivi en temps réel de la progression de chaque équipe sur les parcours assignés.

Obtention des médailles

Visibilité sur les différentes récompenses débloquées et la motivation des collaborateurs.

Groupes en difficulté

Identification rapide des équipes nécessitant un accompagnement renforcé.

Taux de complétion

Indicateurs clés pour mesurer l’efficacité de la stratégie de sensibilisation.

Simulation de phishing gratuite !